7月2日下午，校党委常委、副校长凤权，学术副校长高彦峰在行政楼1213会议室专题调研机械与汽车工程学院人才引进工作。机械与汽车工程学院党政领导班子成员、学科带头人、系主任、教授代表，人事处、学科办负责人参加调研座谈。

会上，人事处通报了上半年学校、学院人才引进工作情况。与会人员重点围绕人才引进与学科发展匹配度、学院专业建设师资需求和对拟引进人才的综合评价等问题深入进行了交流。

高彦峰围绕“需要什么样的人、人在哪里和如何引进”三个方面指出，要多从学生、同事和自我的角度审视需要进什么样的人，要重点审视新进博士的专业和学术背景、主干课程授课能力和科研发展方向。强调教学要特别保障，上课的问题要重点解决。从科研上看，不唯专业，鼓励交叉，但要从机械的角度交叉材料，而不是从材料的角度交叉机械。从一次面试难以评估人才的热爱和态度，要评估教育背景和学术成果。

凤权对机械与汽车工程学院人才引进工作所作的努力表示肯定，指出学校一直非常重视机械工程学科的人才引进工作，随着学校人才政策的提级换挡，学院要进一步增加使命感和紧迫感，在“量”“质”转换过程中要处理好数量、质量和结构的关系，人才引进要更聚焦、更精准，要聚焦重点方向，强化进团队，提高人才引进适配度。相关职能部门要积极回应学院关切，优化机制和规则，帮助学院做好人才引进工作。

（文：徐晓平；图：沈明领；审核：冉昆玉）