10月12日下午，学校在行政楼104会议室召开2026年人才引进工作专题推进会。校党委常委、副校长凤权出席，各学院党政主要负责同志、团队负责人参会。会议由校党委常委、人事处处长徐珍珍主持。

凤权指出，人才引进工作是学校高质量发展的基础性、战略性工程，当前已进入全年冲刺的关键阶段，各学院要以此次政策调整为契机，进一步提高政治站位，聚焦学校重点学科和优势学科，创新引才方式，拓宽引才渠道，确保年度人才引进任务圆满完成。他强调，要在认识上真重视，各学院要认真学习研究政策，吃透文件精神，摸清人才市场行情，充分发动全院教师、校友、团队等各方力量，形成全员引才的良好氛围。要在团队力量上真发挥，充分发挥科研团队在人才引进中的主体作用，鼓励团队负责人主动走出去对接海内外优秀青年博士，以团队聚人才、以人才强团队，推动人才引进与团队建设良性互动。要在落实上真到位，人才引进工作实行一周一调度，完成情况与学院年度综合考核挂钩，各学院要对照任务分解表，明确时间节点，压实工作责任，确保各项引才举措落地见效，以更大力度、更实举措助力学校高质量发展。

会上，徐珍珍就2026年度学校人才引进政策调整内容作了专题介绍，对高层次人才引进条件调整、人才招聘重点路线启动、博士后招收培养进行了详细解读。

（文：赵玉洁；图：范夏勋；预审：徐晓平；审核：徐珍珍）